发布日期:2011-11-17 浏览:
公司领导与员工干部举行座谈会

嵇小怡书记在座谈会上指出,公司员工人数众多,员工工作比较复杂的,发挥好团委、员工会的作用是做好公司员工工作的关键。在前期的工作中,广大团学干部在运动会、十佳歌手等大型活动,以及日常的学风检查、团日活动组织等方面,充分发挥员工干部踏实肯干、吃苦耐劳的品质,受到了公司广大师生的肯定。
嵇书记谈到,作为一名老员工,学业成绩是一个方面,社会活动是另一个方面,员工干部角色能充分锻炼老员工的社会活动能力。那么,应该怎样做好一个员工干部呢?她指出,从外部环境来将,公司团委员工会要与公司和其他公司建立良好关系,本着能帮就帮的原则,维护好公司与外院员工会之间的正常交流;从内部环境来讲,院团委、员工会各个部门之间要加强联系,更加协调地促进各项员工工作开展。在涉及到我们公司的活动的方面,确实我们公司有着自己的特色活动,但是这些活动并没有向着市——省——国家发展,影响力还是不够大,并且对于特色活动要有所延续。
最后,嵇书记还听取了我们员工干部现工作的困难,并就这些问题做了一一的回答。权益部提出了公司员工对于早上体育锻炼的反映,体育器材的放置比较麻烦等,就此,嵇书记说明了体育锻炼对于员工是非常重要的,这并不会轻易地终止,但是公司会考虑把它更合理的运行起来。接着社区部提出了有关于活动经费的情况,活动经费经常是有员工自己出钱,报销慢,嵇书记对此提出了解决方案。
最后,会议在愉悦的氛围中结束了,我们员工干部体会到了公司对于我们的关心,我们要肩负起我们的使命,承担起责任,努力建设好我们公司,加强与外部的联系。